Jo Weber

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Christoph Ricker

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Unser Auftraggeber ist eine mittelständische, internationale Unternehmensgruppe, die ein breites Sortiment von Arzneimitteln und Körperpflegeprodukten unter einer sehr bekannten Marke entwickelt, herstellt und vertreibt. Das Unternehmen ist in seinem Segment weltweiter Marktführer.

Bereichsleiter Technik m/ w/ d


Produktionstechnik I Großraum Stuttgart I Pharma, Kosmetika, FMCG oder Food

Die Bereichsleiterin/ der Bereichsleiter Technik übernimmt die technische Verantwortung für die Produktionstechnik und ergänzend der Gebäudetechnik an den zwei bedeutendsten Standorten des Unternehmens. Die Hauptaufgabe der Position besteht aus der Weiterentwicklung der Produktionsprozesse unter Berücksichtigung neuer Technologien sowie der vorhandenen und neu zu beschaffender Anlagen.

Ihr Tätigkeitsbereich im Einzelnen:
-Die Sicherstellung einer effizienten, transparenten, störungsfreien und wirtschaftlichen Betriebsführung auf den vorhandenen Anlagen.
- Die Führung und Weiterentwicklung der technischen Teams und die Verantwortung des Budgets.
- Die Entwicklung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkt- und Prozessqualität.
- Die Erstellung und schrittweise Umsetzung einer Strategie für den gesamten Bereich Technik.
- Die Analyse und Bewertung innovativer Technologien sowie die Entwicklung neuer Ansätze und Konzepte.
- Die parallele Abdeckung der Gebäudetechnik.
- Die Sicherstellung der technischen Compliance gemäß den geltenden Qualitäts- und Arbeitssicherheits-Anforderungen.


Ihr Profil:
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, Maschinenbau, Produktionstechnik, Pharmatechnik oder Verfahrenstechnik.
- Eine mehrjährige Berufserfahrung mit Mitarbeiterführung im Bereich Technische Dienste/ Engineering bzw. Industriebauprojekte, vorzugsweise in der Prozessindustrie (Kosmetika, FMCG, Lebensmittel oder Pharma).
- Erfahrung in der Leitung von komplexen technischen Projekten.
- Kenntnisse im Projektmanagement und der technischen Realisierung von Innovationen.
- Unternehmerisches und analytisches Denken und Handeln, hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative. Die Nutzung des gebotenen umfangreichen Spielraums wird erwartet.
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Diplomatie und ein gesundes Durchsetzungsvermögen.
- Sichere deutsche und englische Sprachkenntnisse.

Geboten werden:
- Eine äußerst imagestarke, große Marke mit hohen Wachstumsraten.
- Eine erfolgreiche, internationale Unternehmensgruppe.
- Eine ganz besonders positive, Mitarbeiter-orientierte Unternehmenskultur.
- Ein großer Gestaltungsspielraum mit interessanten Themen.
- Verschiedene freiwillige Zusatzleistungen des Arbeitgebers in einem attraktiven Paket.

Wenn Sie sich durch diese Herausforderung angesprochen fühlen, würden wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen freuen - bitte zunächst nur den Lebenslauf mit einem kurzen Anschreiben per E-Mail: info@considero.com Sie können sich gerne vorab telefonisch informieren. Ihr Ansprechpartner ist Christoph Ricker.
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